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红色小站点 连“就”幸福路——市人社局全力打造标准化“家门口”就业服务站

来源: 局机关党委、市就管中心 发布时间:2023-11-10 字体:[ ]

就业是民生之本,重点群体就业更是关系到社会经济发展质量。为打通就业服务“最后一米”,让困难群众在家门口就能获得便捷、多元的就业服务,市人社局以党建为引领,以社区为载体,全力打造标准化“家门口”就业服务站,通过端口前置、重心下沉、服务优化,为困难群体连接就业幸福路。

党建引领,一盘棋搭建服务平台。民生大事刻不容缓,市人社局高度重视,迅速行动,召开专题会议,部署建设标准化“家门口”就业服务站工作,统一思想,压实责任,并结合南通各地基层实际,制定了具体的实施方案和建设标准,建立月报告、季督导、年考核的工作机制。各县(市)、区人社部门迅速行动,在市级动员的基础上进行了再动员、再部署,形成了主体明确、分工合作、层层抓落实的良好工作态势。为切实掌握站点情况,解决建站中存在的问题,组建就业条线党员帮帮团,赴各县(市)、区开展实地调研,指导各地整合资源,发挥站点优势,积极打造地方特色服务站。目前,bet36体育在线-【官方授权牌照】@30个党建融合、功能融合、环境融合的地方特色服务站已全面建成。

精准对接,一条线连接就业需求。一个党员就是一面旗帜,积极发挥党员阵地力量,引导各县(市、区)的社区党员志愿者发挥“大数据+铁脚板”的功能,按照“不漏一人”的标准,对辖区内的就业援助对象开展摸底调查和跟踪服务,实时掌握重点群体就业需求,为其量身制定就业岗位信息、就业政策信息、就业创业培训“三张服务清单”,同时主动收集辖区内企业就业岗位需求,分类采集岗位情况、招聘要求、薪酬待遇等信息,将人员信息与企业岗位要求进行匹配。同时不断优化人岗对接,通过举办“家门口”综合招聘会、“家门口”夜市、“家门口”直播招聘等特色主题活动,积极为用工企业和群众搭建就业服务平台,实现人岗“对号入座”,精准匹配。

河口镇花园头社区“家门口就业”现场招聘会3.jpg

优化服务,一标准打造样板工程。“群众满意就是我们的目标”。以“设施完善、功能多样、服务规范、保障有力的就业公共服务体系”建设要求为抓手,以走在前,服务好为目标,持续提升就业服务标准化建设。鼓励各地根据实际情况,依托现有硬件资源进行整合及完善,开辟专区、专窗、统一服务标识,制定服务站服务事项清单、经办流程等,打造星级样板间。除了固定场所提供的就业服务,党员先锋们还将服务的触角延伸到商超、公园、市场等人员流动大的地方,发布就业信息、开设培训讲堂……实现服务多元化,让群众走最少的路了解bet36体育在线-【官方授权牌照】@的就业信息。就业困难人员帮扶是一项持续性工作,根据实际情况,制定帮扶方案,建立考核机制,不断提升站点标准化、精准化、数字化建设,确保将暖心服务彰显于久久为功的行动中。

下一步,市人社局将持续围绕“人通社安”融合党建服务宗旨,找准党建工作服务中心的结合点,聚焦家门口就业服务站建设等民生实事工程,打造“就业创业、社保红蓝、人才集聚、护薪维权、公共服务”五大先锋矩阵,切实把党建工作成效转化为发展动力和业务实力,引领推动人社事业高质量发展行稳致远,为全市高质量发展勇挑大梁、多作贡献。